在全球資源格局與產(chǎn)業(yè)鏈版圖加速重構(gòu)的今天,綠色發(fā)展已成為推動(dòng)行業(yè)邁向高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵方向。ESG,不僅是治理框架與管理工具,更是企業(yè)塑造長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)力、提升全球影響力的重要路徑。
為深入貫徹黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于綠色發(fā)展和可持續(xù)經(jīng)營(yíng)的戰(zhàn)略部署,積極推動(dòng)“雙碳”目標(biāo)落地,回應(yīng)有色金屬行業(yè)在環(huán)境、社會(huì)及治理(ESG)領(lǐng)域日益增長(zhǎng)的系統(tǒng)性管理需求,有色金屬技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究院有限責(zé)任公司將于2025年11月26日至28日在海南海口舉辦“第四期有色金屬行業(yè)ESG高級(jí)管理人才培訓(xùn)”。
培訓(xùn)重點(diǎn)方向
本期培訓(xùn)將以戰(zhàn)略視角、前沿趨勢(shì)與治理實(shí)務(wù)為重點(diǎn),促進(jìn)行業(yè)人才體系建設(shè),推動(dòng)ESG理念與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,引導(dǎo)企業(yè)在新發(fā)展格局中實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健、可持續(xù)與高質(zhì)量的增長(zhǎng)。主要課程內(nèi)容包括:
1.有色金屬行業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行與可持續(xù)發(fā)展趨勢(shì)研判
2.行業(yè)ESG信息披露進(jìn)展、重點(diǎn)議題與未來要求
3.碳排放管理、碳資產(chǎn)規(guī)劃與能源結(jié)構(gòu)優(yōu)化路徑
4.可持續(xù)供應(yīng)鏈建設(shè)與負(fù)責(zé)任采購(gòu)體系完善
5.可持續(xù)金融視角下的企業(yè)價(jià)值提升與國(guó)際市場(chǎng)機(jī)遇
6.ESG評(píng)級(jí)邏輯解析與體系提升框架
7.典型案例分享與專題研討交流
本次培訓(xùn)將以“體系化框架 + 標(biāo)準(zhǔn)化方法 + 行業(yè)可復(fù)制經(jīng)驗(yàn)”為核心,推動(dòng)企業(yè)將ESG工作從理念層面走向制度化、可量化和可持續(xù)。
培訓(xùn)成果
完成培訓(xùn)后,學(xué)員將獲得《有色金屬行業(yè)ESG高級(jí)管理人才證書》,證書由中國(guó)有色金屬環(huán)境、社會(huì)及治理研究中心聯(lián)合有色金屬技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究院有限責(zé)任公司頒發(fā),可在官網(wǎng)查詢驗(yàn)證: http://www.kelography.com/
組織機(jī)構(gòu)
主辦單位:有色金屬技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究院有限責(zé)任公司
承辦單位:中國(guó)有色金屬工業(yè)協(xié)會(huì)環(huán)境、社會(huì)及治理研究中心
媒體支持:《中國(guó)有色金屬》雜志社、“有色新聞”公眾號(hào)等
培訓(xùn)對(duì)象
有色金屬企業(yè)ESG相關(guān)主管部門負(fù)責(zé)人上市公司董監(jiān)高、董事會(huì)秘書、證券事務(wù)負(fù)責(zé)人企業(yè)低碳管理、環(huán)保管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)人員關(guān)注并參與可持續(xù)發(fā)展體系建設(shè)的專業(yè)人員與研究人員
培訓(xùn)報(bào)名
培訓(xùn)時(shí)間:11月26日-11月28日
培訓(xùn)地點(diǎn):海口魯能希爾頓酒店
培訓(xùn)費(fèi)用:3200元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、餐費(fèi)等)
報(bào)名方式:請(qǐng)于11月22日前登錄會(huì)議報(bào)名系統(tǒng)(http://www.ysmeeting.net/) 注冊(cè),詳情請(qǐng)見文末附件《關(guān)于舉辦第四期中國(guó)有色金屬行業(yè)“ESG高級(jí)管理人才培訓(xùn)”的通知》
穩(wěn)健而長(zhǎng)遠(yuǎn)的力量,不止源于產(chǎn)業(yè)規(guī)模,更源自治理能力的進(jìn)步。我們?cè)诤?冢瑪y手同行,共同研判趨勢(shì)、提升治理、開啟價(jià)值新程。
下載地址: 1.關(guān)于舉辦第四期中國(guó)有色金屬行業(yè)“ESG高級(jí)管理人才培訓(xùn)”的通知.pdf